Логотип. Системы молниезащиты и обогрева.

Алеф-ЭМ

Молниезащита и кабельный обогрев

Мало очень дали места для описания логотипа потому пишу в подробном описании и в комментариях уже продолжение будет:

1. Название компании
Русская версия - Алеф-ЭМ
Английская версия - Alef-M

2. Основные виды деятельности компании.
- Проектирование, монтаж и обслуживание систем молниезащиты. (внешняя молниезащита, внутренняя молниезащита).
- Проектирование, монтаж и обслуживание систем заземления.
- Проектирование, монтаж и обслуживание систем кабельного обогрева (обогрев кровли, водостоков, пандусов, ступенек, открытых площадок).
- Проектирование и монтаж систем защиты от перенапряжений.
- Просто продажа соответствующих профильных материалов.
- Услуги электролаборатории.

3. Целевая аудитория

- Компании, занимающиеся строительством в целом (Генподрядчики), и компании, которые так или иначе сталкиваются с молниезащитой и кабельным оборевом в рамках своей деятельности (кровельные компании; компании, которые монтируют водосточные системы; электрики;…). Им всем нужны услуги по монтажу молниезащиты и кабельного обогрева, но они далеко не всегда могут сами выполнить проект или произвести монтаж, т.к. для этого требуется узкая спецификация сотрудников (как проектировщиков, так и монтажников), - и далеко не каждая компания обладает таким штатом сотрудников. Или они в принципе не хотят брать на себя эти разделы строительства – чем пытаться разобраться во всех тонкостях и рисковать наделать ошибок, им проще найти профильную компанию, которая все вопросы возмет на себя и даст им гарантию на выполненные работы.
А может быть ситуация наоборот: у фирмы достаточно разных монтажников, и она готова выполнять монтаж молниезащиты и кабельного обогрева, но ей нужно где-то покупать материалы – в этом мы также можем помочь.

- Состоятельные владельцы больших частных домов и резиденций. Сами никогда не ищут подрядчика. Обычно у них этим занимаются доверенные лица (подручные, представители, прорабы, технадзор…). Эти лица, как правило, хорошо разбираются в технической части. Они ищут фирму, которая даст им: качественный монтаж, ответственный подход к делу, оперативность и гибкость принятия решений. Пристально следят за каждым шагом. Ценят качество работ превыше всего, т.к. им не нужны неприятности на объекте. Любят торговаться. Они доводят очередной объект до конца и ищут себе новое строительство, на которое «подтягивают» знакомые фирмы, с которыми уже работали и знают, что на эту фирму можно положиться и она не подведет (и они готовы отстаивать это перед Заказчиком).

- Владельцы небольших частных домов, которые хотят все сами контролировать и хотят сделать все подешевле по сравнению с другими компаниями. Ценят, когда на сайте представлены объекты, а также понятная техническая информация. Им нужна поставка материалов и ,максимум, шеф-монтаж.

Приглушенные

Черно-белые

4. Портрет покупателя/лица принимающего решение о покупке

Если это сам Заказчик: Возраст – после 35 лет, т.е. человек с опытом (в том числе и жизненным), который уже чего-то добился в жизни. Он финансово обеспечен. Он знает, чего хочет и планирует свое будущее. Он привык сам принимать решения. Он рационален. Он готов платить не только за свои комфорт и безопасность, но и за комфорт и безопасность своих близких. Он думает о безопасности жилья. Для него лучше заплатить и жить спокойно, чем надеяться на авось, даже если риск вобщем-то минимален. Он ищет качественную услугу, которой будет доволен, и о которой с удовольствием будет рассказывать своим друзьям и знакомым. Для него важно показать, что он способен себе позволить то, что некоторым не по карману. Ему нравиться выделяться – и за это он тоже готов платить.

Если это представитель Заказчика: Возраст – после 35 лет, т.е. человек с опытом (в том числе и жизненным), который уже чего-то добился в жизни. Это ответственный, серьезный, обычно технически грамонтый человек (который, возможно, и сам когда-то работал на стройке рядовым рабочим). Он сам добился всего, но этого ему мало, и он пока находится в процессе заработка. Он знает правила, требует от всех их исполнения; но также знает, где и когда можно эти правила нарушить – но только с его разрешения. Он привык сам принимать решения, и понимает, что отвечать за их последствия тоже ему. Он суров и далеко не всегда справедлив. Больше всего он ценит в подрядчике ответственность, а также способность самостоятельно решать свои проблемы.

5. Каковы требования по размещению обязательной текстовой или графической информации в логотипе?
- Сделать уникальную эмблему, которая будет всегда и везде узнаваема, даже, если компания поменяет название.
- Эмблема предпочтительно должна быть слева (или сверху, или посередине) от основного слова «Алеф-ЭМ».
- Можно попробовать «обыграть» каку-то букву из названия (первую, последнюю…) – но не обязательно.

6. Каковы основные цели и задачи, применимые к новому логотипу?
- Привлечь к себе внимание и запомниться (цветом, формой… не важно). Тем самым запомниться фирма (пусть даже скажут, что «не помнят название фирмы, но у нее там на логотипе дерево (например) нарисовано» - и будут искать фирму по логотипу).
- Увеличить клиентскую базу компании, привлечь больше аудитории с дорогостоящими проектами. Логотип должен нравиться людям, которые привыкли «управлять» большими деньгами.
- Он должен быть эффектным.
- Он должен вызывать положительные ассоциации. + Вызывать доверие и уверенность в том, что человек обращается к пофессионалам своего дела. Логотип должен каким-то образом подчеркнуть наш профессионализм.

7. Существует ли готовый (используемый) стиль, который обязательно необходимо воплотить в разработке нового логотипа?
Нет, не существует, Старый стиль уже изжил себя. Требуются новые идеи.

Продолжение следует в комментариях...